-samarbete med Jobbusters.se- Har ni varit inne på Jobbusters sida? Det har jag och det är en sajt som tillhanda håller kandidater som kan vara potentiella till olika typer av jobb. Ofta är det så att har  när vi jobb så söker vi inte nya jobb men om vi prenumererar på jobbmail så kan det plötsligt dyka upp något som gör det värt att byta arbetsplats. En av mina första jobb jag hade så var jag uthyrd via bemanningsföretag och arbetade för ett företag som hyrde ut lägenheter. Det var ett vikariat på 50% och det var en bra väg in i arbetslivet, sedan dess har jag avancerat mig uppåt.…

Just nu är jag inne på bok två för denna 2 veckorsperiod och det är som titeln lyder; Sluta snacka skit och våga provocera bättre ledarskap. Jag har fått denna i pressutskick och jag kände att det här är en bok för mig gärna lär mig handskas lite bättre med gruppdynamik och ledarskap. Ni har säkert haft bra och dåliga chefer? det har jag haft och dom dåliga är dom som inte ser sina anställda och längtar tills dom dagarna chefen är bortrest. Sluta snacka skit och våga provocera bättre ledarskap (lång titel hehe) är en inspirerande och jordnära handbok för dig som kan, vill och vågar. Den riktar sig framför…

-samarbete med 1×2.se- För att lyckas med något behöver man utöver att vara insatt i det man gör även vara insatt i vad andra gör. Det är något jag är välbekant i mitt yrke och man kan ibland tycka det känns lite fult när man gör reach search över hur andra i samma bransch gör men egentligen är det bara du som är smart. Detta gäller egentligen det mesta i livet, träffar man en ny människa och du visar ett intresse i den personen och kanske nämner att du läst dennas senaste bloggpost så känns det redan som man man får något att prata om. Plus att du själv framstår…

Här är 9 saker som många, ofta omedvetet, gör på jobbet vilket bromsar karriären, och hindrar dig från att klättra – enligt entreprenören Sujan Patel, som skriver i tidningen Entrepreneur. ” Du gör bara vad du får betalt för ”Att bara göra vad du får betalt för ger signalen till din chef att du är nöjd med din nuvarande position.” Du går inte på sociala event utanför kontorstid ”Du får inte betalt för det, men att gå på sociala event utanför kontorstid visar att du är en lagspelare.” Du lutar dig för mycket på din utbildning ”För att klättra både vad gäller jobbtitel och lön måste du hela tiden lära dig nya…